Ana içeriğe geç

İŞ HUKUKU HESAPLAMA ARACI

Fazla Çalışma Ücreti Hesaplama

Aylık veya saatlik brüt ücretinizi ve çalışma sürenizi girerek %50 zamlı fazla çalışma ya da %25 zamlı fazla sürelerle çalışma karşılığını hesaplayın.

Aylık ücret seçildiğinde saatlik ücret, aylık brüt ücretin 225’e bölünmesiyle bulunur.

Hesaplama sonucunuz burada gösterilecektir.

Hesaplama nasıl yapılır?

Haftalık 45 saati aşan çalışmalar için saatlik ücret %50 artırılır. İş sözleşmesinde haftalık çalışma süresi 45 saatin altında belirlenmişse, sözleşme süresini aşan fakat 45 saate kadar olan bölüm %25 artırımlı hesaplanır.

Genel formül Aylık brüt ücret ÷ 225 × zam katsayısı × fazla çalışma saati

Dikkat edilmesi gerekenler

  • Sonuçlar brüt tutardır; vergi ve sigorta kesintileri kişisel bordro koşullarına göre değişebilir.
  • Ara dinlenmeleri çalışma süresine dâhil değildir.
  • Denkleştirme uygulaması, gece çalışması, ulusal bayram ve genel tatil çalışması ayrıca değerlendirilmelidir.
  • Fazla çalışma toplamı kural olarak yılda 270 saati geçemez.
  • Geçmiş dönem hesabında her dönemin kendi ücreti esas alınmalıdır.

Bu araç bilgilendirme amacıyla yaklaşık hesaplama yapar. Somut olayın çalışma düzeni, ücret bordroları, sözleşme hükümleri ve ispat durumu ayrıca incelenmelidir; sonuç hukuki görüş veya kesin alacak hesabı değildir.